Der ältere Mitarbeiter, das unbekannte Wesen! Strategisches Personalmanagement im demographischen Wandel


Korff, Jörg ; Voelpel, Sven ; Biemann, Torsten


Document Type: Article
Year of publication: 2009
The title of a journal, publication series: Personalwirtschaft : Magazin für Human Resources
Volume: 36
Issue number: 1
Page range: 44-46
Place of publication: Köln
Publishing house: Wolters Kluwer
ISSN: 0341-4698
Publication language: German
Institution: Business School > ABWL, Personalmanagement u. Führung (Biemann)
Subject: 330 Economics
Abstract: Befunde der Psychologie der Lebensspanne leisten einen wertvollen Beitrag zu bestehenden Ansätzen strategischen Personalmanagements und Arbeitsmotivation, Mitarbeiterzufriedenheit und Mitarbeiterbindung. Der vom Lebensalter abhängige Verlauf kognitiver Leistungsfähigkeit und altersgebundene Veränderungen der Persönlichkeit sind die Grundlage für altersdifferenzierte HR-Praktiken.

Dieser Datensatz wurde nicht während einer Tätigkeit an der Universität Mannheim veröffentlicht, dies ist eine Externe Publikation.




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Korff, Jörg ; Voelpel, Sven ; Biemann, Torsten (2009) Der ältere Mitarbeiter, das unbekannte Wesen! Strategisches Personalmanagement im demographischen Wandel. Personalwirtschaft : Magazin für Human Resources Köln 36 1 44-46 [Article]


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