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Zeitschriftenartikel
Zutavern, Stefanie
ORCID: 0000-0002-1718-5625
;
Seifried, Jürgen
ORCID: 0000-0002-9460-7721
(2021)
Exploring well-being at work - An interview study on how IT professionals perceive their workplace.
Frontiers in Psychology Lausanne 12 Article 688219 1-18 [Zeitschriftenartikel]
Buchkapitel
Zutavern, Stefanie
ORCID: 0000-0002-1718-5625
;
Seifried, Jürgen
ORCID: 0000-0002-9460-7721
(2022)
Vocational education and training in Germany: Benefits and drawbacks of the dual approach as preparation for professional employment.
Harteis, Christian
;
Gijbels, David
;
Kyndt, Eva
Research approaches on workplace learning : insights from a growing field Professional and Practice-Based Learning Cham 31 347-365 [Buchkapitel]
Zutavern, Stefanie
ORCID: 0000-0002-1718-5625
;
Seifried, Jürgen
ORCID: 0000-0002-9460-7721
(2019)
Employer-Branding im Spannungsfeld von Beruflichkeit und Employability.
Seifried, Jürgen
ORCID: 0000-0002-9460-7721
Beruf, Beruflichkeit, Employability Wirtschaft - Beruf - Ethik Bielefeld 35 197-214 [Buchkapitel]
Präsentation auf Konferenz
Zutavern, Stefanie
ORCID: 0000-0002-1718-5625
;
Seifried, Jürgen
ORCID: 0000-0002-9460-7721
Finding your feet in the new job: How onboarding can support the integration of newcomers.
(2021) AERA Annual Meeting 2021 (Online) [Präsentation auf Konferenz]
Zutavern, Stefanie
ORCID: 0000-0002-1718-5625
;
Seifried, Jürgen
ORCID: 0000-0002-9460-7721
;
Gentner, Sophia
ORCID: 0000-0001-6266-7001
Learning the ropes - analyzing the organizational onboarding process.
(2020) EARLI SIG 14 Learning and Professional Development Conference 2020 (conference canceled) (Barcelona, Spain, Canceled) [Präsentation auf Konferenz]
Zutavern, Stefanie
ORCID: 0000-0002-1718-5625
;
Seifried, Jürgen
ORCID: 0000-0002-9460-7721
A spell dwells in every beginning: Onboarding as enabler for professional development.
(2020) AERA Annual Meeting 2020 (conference canceled) (San Francisco, CA) [Präsentation auf Konferenz]
Gentner, Sophia
ORCID: 0000-0001-6266-7001
;
Zutavern, Stefanie
ORCID: 0000-0002-1718-5625
What if I leave? - Perspectives on knowledge sharing.
(2020) 9th PDRnet Professional Development Research Networks (Antwerpen, Belgium) [Präsentation auf Konferenz]
Zutavern, Stefanie
ORCID: 0000-0002-1718-5625
Onboarding neuer Mitarbeitender - Analyse der betrieblichen Einstiegsphase.
(2019) Jahrestagung der Sektion Berufs- und Wirtschaftspädagogik 2019 der Deutschen Gesellschaft für Erziehungswissenschaft (Graz, Österreich) [Präsentation auf Konferenz]
Zutavern, Stefanie
ORCID: 0000-0002-1718-5625
Onboading new employees - Enabler of professional development.
(2019) 8th PDRnet Professional Development Research Network (Landau, Germany) [Präsentation auf Konferenz]
Zutavern, Stefanie
ORCID: 0000-0002-1718-5625
;
Seifried, Jürgen
ORCID: 0000-0002-9460-7721
Employee perspective on well-being at work – An interview study.
(2018) 9th EARLI SIG 14 Conference Learning and Professional Development 2018 (Geneva, Switzerland) [Präsentation auf Konferenz]
Arbeitspapier
Zutavern, Stefanie
ORCID: 0000-0002-1718-5625
;
Enders, Melanie
;
Rausch, Andreas
ORCID: 0000-0002-0749-2496
;
Seifried, Jürgen
ORCID: 0000-0002-9460-7721
(2020)
Auszubildende an Board holen : "Onboarding" als unterstützende Maßnahme zur Einführung in den Betrieb.
überaus : Fachstelle Übergänge in Ausbildung und Beruf Bonn [Arbeitspapier]
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Sun Dec 22 01:50:54 2024 CET
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