Do mothers and fathers in Germany really prefer a traditional division of labor? The impact of working hours on life satisfaction reconsidered

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10.1515_zfsoz-2022-0013.pdf - Veröffentlichte Version
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DOI:	https://doi.org/10.1515/zfsoz-2022-0013
URL:	https://www.degruyter.com/document/doi/10.1515/zfs...
URN:	urn:nbn:de:bsz:180-madoc-631820
Dokumenttyp:	Zeitschriftenartikel
Erscheinungsjahr:	2022
Titel einer Zeitschrift oder einer Reihe:	Zeitschrift für Soziologie : ZfS
Band/Volume:	51
Heft/Issue:	3
Seitenbereich:	298-306
Ort der Veröffentlichung:	Stuttgart
Verlag:	Lucius & Lucius
ISSN:	0340-1804 , 2366-0325
Sprache der Veröffentlichung:	Englisch
Einrichtung:	Außerfakultäre Einrichtungen > MZES - Arbeitsbereich A Fakultät für Sozialwissenschaften > Soziologie, Gesellschaftsvergleich (Kogan 2009-)
Bereits vorhandene Lizenz:	Creative Commons Namensnennung 4.0 International (CC BY 4.0)
Fachgebiet:	300 Sozialwissenschaften, Soziologie, Anthropologie
Übersetzter Titel:	Bevorzugen Mütter und Väter in Deutschland tatsächlich eine traditionelle Arbeitsteilung? Eine Neubetrachtung des Einflusses der Arbeitszeit auf die Lebenszufriedenheit (Deutsch)

	Dieser Eintrag ist Teil der Universitätsbibliographie.
	Das Dokument wird vom Publikationsserver der Universitätsbibliothek Mannheim bereitgestellt.

BASE: Heyne, Stefanie ; Wolbring, Tobias

Google Scholar: Heyne, Stefanie ; Wolbring, Tobias

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