Personen - MADOC

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Anzahl der Einträge: 5.

Hausmann, Natascha ; Müller, Karsten ; Straatmann, Tammo Zwischenstaatliche Unterschiede in Positivität und organisationalem Commitment. Korunka, Christian Tagung der Fachgruppe Arbeits- und Organisationspsychologie der Deutschen Gesellschaft für Psychologie 6 193 In: Entscheidungen und Veränderungen in Arbeit, Organisation und Wirtschaft (2009) Wien [Konferenzveröffentlichung]

Müller, Karsten ; Hodapp, Markus ; Straatmann, Tammo ; Hausmann, Natascha Einstellungen der Führungskraft als zentraler Erfolgsfaktor von Survey-Feedback-Prozessen. Korunka, Christian Tagung der Fachgruppe Arbeits- und Organisationspsychologie der Deutschen Gesellschaft für Psychologie 6 52 In: Entscheidungen und Veränderungen in Arbeit, Organisation und Wirtschaft (2009) Wien [Konferenzveröffentlichung]

Straatmann, Tammo ; Hausmann, Natascha ; Müller, Karsten Auswirkungen von Online- Befragungsdesigns auf wahrgenommene Anonymität und Antwortverhalten im Falle von intra-organisationalen Online-Befragungen. Ein Feldexperiment. Korunka, Christian Tagung der Fachgruppe Arbeits- und Organisationspsychologie der Deutschen Gesellschaft für Psychologie 6 159 In: Entscheidungen und Veränderungen in Arbeit, Organisation und Wirtschaft (2009) Wien [Konferenzveröffentlichung]

Jöns, Ingela ; Scherrer, Sven ; Stanjek, Dorothea ; Straatmann, Tammo ; Göttel, Bernd (2008) Feedback für Projektmanager. Projektmanagement aktuell Köln 19 1 42-51 [Zeitschriftenartikel]

Müller, Karsten ; Straatmann, Tammo (2007) Mitarbeiterbefragungsmarketing. Bungard, Walter Mitarbeiterbefragung - was dann...? - MAB und Folgeprozesse erfolgreich gestalten Heidelberg 111-120 [Buchkapitel]

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