2025

Tonoyan, Vartuhi ; Strohmeyer, Robert ; Jennings, Jennifer E. (2025) Working for Jessica or Michael? Implications of gender stereotypes for job application intentions at technology startups. Strategic Entrepreneurship Journal : SEJ Chichester 19 2 256-282 [Zeitschriftenartikel]

Welch, Natalie ; Ahrens, Jan-Philipp ORCID: 0000-0003-1866-7068 ; Block, Jörn (2025) Regional labor market integration of women and the share of women in management: are family firms different? Review of Regional Research = Jahrbuch für Regionalwissenschaft Heidelberg tba tba 1-31 [Zeitschriftenartikel]

Halfmann, Annabell ORCID: 0000-0001-5073-9709 ; Schwenzer, Jonathan ORCID: 0009-0008-9860-2574 ; Naab, Teresa K. ORCID: 0000-0001-7345-2559 Ostrazismus als Erklärmechanismus für den Einfluss gendergerechter Sprache auf die selektive Auswahl von Nachrichten? (2025) Jahrestagung der Fachgruppe Rezeptions- und Wirkungsforschung in der Deutschen Gesellschaft für Publizistik- und Kommunikationswissenschaft (DGPuK) (Bamberg, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Rusche, Felix (2025) Essays in applied microeconomics. Mannheim [Dissertation]

Mähr, Maximilian (2025) Essays in applied econometrics. Mannheim [Dissertation]

Polenz, Ann-Kathrin ORCID: 0009-0006-2673-3044 ; Bayerl, Andreas ; Sklar, Asael ; Kraus, Florian ORCID: 0000-0001-6807-6544 Online opinions from minorities – who gets heard online? (2025) EMAC 2025, 54th Annual Conference of the European Marketing Academy (Pozuelo de Alarcón, Spain) [Präsentation auf Konferenz]

Cohausz, Lea Why the future of AIED is causal: Arguments for creating a tradition based on causal thinking. Cristea, Alexandra I. ; Walker, Erin ; Lu, Yu ; Santos, Olga C. ; Isotani, Seiji Communications in Computer and Information Science 2590 17-31 In: Artificial Intelligence in Education. Posters and Late Breaking Results, Workshops and Tutorials, Industry and Innovation Tracks, Practitioners, Doctoral Consortium, Blue Sky, and WideAIED; 26th International Conference, AIED 2025, Palermo, Italy, July 22-26, 2025, Proceedings, Part I (2025) Berlin [u.a.] AIED 2025, 26th International Conference on Artificial Intelligence in Education (Palermo, Italy) [Konferenzveröffentlichung]

Lanzrath, Aline ORCID: 0000-0003-1648-3783 ; Homburg, Christian ; Ruhnau, Robin-Christopher ORCID: 0000-0002-8174-7071 (2025) Women's underrepresentation in business‑to‑business sales: Reasons, contingencies, and solutions. Journal of the Academy of Marketing Science New York, NY 53 2 533-562 [Zeitschriftenartikel]

Hauer, Annegret ; Jaecker, Gabriela (2025) Gehaltsindex Familienunternehmen 2024 : Ergebnisse zur Studie. Frankfurt [Bericht]

Cohausz, Lea ; Dieing, Thilo I. ; Merkle, Belinda ORCID: 0000-0002-1916-0069 ; Scheffler, Marc ; Janke, Stefan ORCID: 0000-0003-1799-8850 Smart start: A critical analysis of chatbots as tools to support study orientation. Köppen, Veit ; Strickroth, Sven GI-Edition : Lecture Notes in Informatics. Proceedings P-369 113-127 In: 23. Fachtagung Bildungstechnologien (DELFI 2025) : 8.-11. September 2025, Freiberg (2025) Bonn DELFI 2025, 23. Fachtagung Bildungstechnologien (Freiberg, Germany) [Konferenzveröffentlichung]

Vorschau

2024

Ahrens, Jan-Philipp ORCID: 0000-0003-1866-7068 ; Onneken, Freya ; Rottler, Maren ; Strohmeyer, Robert ; Torchia, Mariateresa (2024) Gender equality in firm leadership worldwide: Where are we now and how do family and non-family firms differ? Barrett, Mary ; Huybrechts, Jolien ; Lee, Jean Women in family business : New perspectives, contexts and roles Cheltenham 21-62 [Buchkapitel]

Meier, Kristina ; Niessen-Ruenzi, Alexandra ORCID: 0000-0002-9493-8280 ; Ruenzi, Stefan ORCID: 0000-0002-6492-1701 (2024) The impact of role models on women's self-selection in competitive environments. The Quarterly Journal of Finance : QJF Singapore [u.a.] tba tba tba [Zeitschriftenartikel]

Polenz, Ann-Kathrin ORCID: 0009-0006-2673-3044 ; Bayerl, Andreas ; Kraus, Florian ORCID: 0000-0001-6807-6544 ; Sklar, Asael Online opinions from minorities - who gets heard online? (2024) 2024 AMA CBSIG Vienna Conference (Wien, Austria) [Präsentation auf Konferenz]

Sarikaya, Ebru Discrimination against female and migrant entrepreneurs in the finance sector-Experimental Evidence from Germany. (2024) Annual PHD Workshop & Early Stage Researcher Symposium (Rom) [Präsentation auf Konferenz]

Park, Kyung eun ORCID: 0009-0006-8951-4068 ; Istipliler, Baris Better shot?: Impact of gender quota on female entrepreneurship, evidence from Germany. (2024) 84th Annual Meeting of the Academy of Management, AOM 2024 (Chicago, IL) [Präsentation auf Konferenz]

Boukhabza, Sirine ; Istipliler, Baris ; Müller, Bettina ORCID: 0000-0001-8551-9108 ; Ouhadi, Said Moroccan female successors as dominated dominants and their identity work activities in the face of role complexity. (2024) 40th EGOS Colloquium: Crossroads for Organizations: Time, Space, and People (Milano, Italy) [Präsentation auf Konferenz]

Boukhabza, Sirine ; Istipliler, Baris ; Müller, Bettina ORCID: 0000-0001-8551-9108 ; Ouhadi, Said How Moroccan female entrepreneurs adapt to lead their family firms: Identity work in the face of role complexity. (2024) 44th Babson College Entrepreneurship Research Conference, BCERC (München, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Bischof, Jannis ; Liu, Yuhan ; Simon, Thomas (2024) Anwendung der ESRS durch deutsche Unternehmen – Umsetzungsstand und Herausforderungen. Betriebs-Berater : BB Frankfurt am Main 79 23 1323-1327 [Zeitschriftenartikel]

Halfmann, Annabell ORCID: 0000-0001-5073-9709 ; Naab, Teresa K. ORCID: 0000-0001-7345-2559 ; Schwenzer, Jonathan ORCID: 0009-0008-9860-2574 Gender-fair language in news articles: Investigating the effects of gender-inclusive language in news articles on reading interest, comprehensibility, trustworthiness, online participation, and attitudes of readers towards this language. (2024) 74th Annual ICA Conference Communication and Global Human Rights (ICA 2024) (Gold Coast, Australia, Hybrid) [Präsentation auf Konferenz]

Jannati, Sima ; Kumar, Alok ; Niessen-Ruenzi, Alexandra ORCID: 0000-0002-9493-8280 ; Wolfers, Justin (2024) In-group bias on financial markets. Management Science Cantonsville, MD tba tba [Zeitschriftenartikel]

Guillén, Laura ; Reinwald, Max ORCID: 0000-0002-7410-3163 ; Kunze, Florian (2024) Too few or too many? Exploring the link between gender dissimilarity and employee absenteeism. Human Relations Thousand Oaks, Calif. [u.a.] tba tba 1-33 [Zeitschriftenartikel]

Kanitz, Rouven ; Reinwald, Max ORCID: 0000-0002-7410-3163 ; Gonzalez, Katerina ; Burmeister, Anne ; Song, Yifan ; Hoegl, Martin (2024) Supportive, resistant, or both? A person-centric view on employee responses to diversity initiatives. Journal of Applied Psychology Washington, DC 109 10 1635-1658 [Zeitschriftenartikel]

Kukula, Anastasia ; Reinwald, Max ORCID: 0000-0002-7410-3163 ; Kanitz, Rouven ; Hoegl, Martin (2024) Bridging the past, or breaking from it? Leader continuity rhetoric and nontarget employee diversity initiative support. Journal of Management : JOM Thousand Oaks, CA tba tba 1-30 [Zeitschriftenartikel]

Aprea, Carmela ; Baginski, Ronja ORCID: 0000-0002-5246-1840 ; Frick, Susanne ; Schütz, Jana ; Übelmesser, Silke Development and validation of a test measuring the understanding of pension systems. (2024) Financial Literacy Research, Pathways to becoming financially competent, Academic conference (Brussels, Belgium) [Präsentation auf Konferenz]

Stumpf, Elisa ; Schütz, Jana ; Übelmesser, Silke ; Baginski, Ronja ORCID: 0000-0002-5246-1840 ; Aprea, Carmela (2024) Beliefs about demographic change: How well are individuals informed? Jena Economics Research Papers Jena 2024,003 [Arbeitspapier]

Suna, Merve ; Baginski, Ronja ORCID: 0000-0002-5246-1840 ; Aprea, Carmela Pension as a learning object: Design, testing and evaluation of a game-based learning environment. (2024) JURE 2024 conference (Sevilla, Spain) [Präsentation auf Konferenz]

Baginski, Ronja ORCID: 0000-0002-5246-1840 ; Aprea, Carmela Lay conceptions of the German pension system. (2024) 13th International Conference on Conceptual Change 2024, EARLI SIG 03 (Munich, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Aprea, Carmela Assessment and promotion of pension literacy. (2024) Workshop on Financial Literacy, Education, and Behavioural Insights (Leuven, Belgium) [Präsentation auf Konferenz]

Aprea, Carmela ; Suna, Merve Finanzielle Bildung in Deutschland: Eine Bestandsaufnahme. (2024) Jahrestagung 2024 der Sektion Berufs- und Wirtschaftspädagogik der Deutschen Gesellschaft für Erziehungs¬wissenschaft (DGfE) (Dresden, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Aprea, Carmela ; Suna, Merve Finanzbildungsangebote in Deutschland: Bestandsaufnahme, kritische Würdigung und Perspektiven für die Lehrkräftebildung. (2024) 3. Herbsttagung der Arbeitsgruppe „Lehrerbildung und Curriculum“ (Ludwigsburg, Germany, Online) [Präsentation auf Konferenz]

Vonhof, Clara ORCID: 0000-0001-7880-7435 ; Aprea, Carmela ; DeClercq, Bernadene Towards a multidimensional conceptualization of tax literacy: Evidence-centred assessment design and cross-national modeling. (2024) TRN 2024 conference (Cardiff, UK) [Präsentation auf Konferenz]

Ackermann, Nicole ; Fürstenau, Bärbel ; Aprea, Carmela ; Vonhof, Clara ORCID: 0000-0001-7880-7435 Zur Inhaltsdomäne von Financial Literacy Frameworks: Eine qualitative und quantitative Analyse. (2024) Jahrestagung der Sektion Berufs- und Wirtschaftspädagogik der Deutschen Gesellschaft für Erziehungswissenschaften 2024: 50 Jahre Zukunft (Dresden, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Aprea, Carmela ; Vonhof, Clara ORCID: 0000-0001-7880-7435 ; Ackermann, Nicole ; Fürstenau, Bärbel Kompetenzmodelle im Kontext von Financial Literacy: Ein Scoping Review. (2024) Jahrestagung der Sektion Berufs- und Wirtschaftspädagogik der Deutschen Gesellschaft für Erziehungswissenschaften 2024: 50 Jahre Zukunft (Dresden, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Aprea, Carmela ; Suna, Merve (2024) Finanzbildungsangebote in Deutschland: Bestandsaufnahme, kritische Würdigung und Perspektiven für die nationale Strategieentwicklung. Zeitschrift für ökonomische Bildung : ZföB Siegen 2024 3 238-335 [Zeitschriftenartikel]

Bucher-Koenen, Tabea Beyond knowledge: Confidence and the gender gap in financial literacy. (2024) CEBRA 2024, Annual Meeting CEBRA (Central Bank Research Association) (Frankfurt, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Bucher-Koenen, Tabea Gender and financial literacy. (2024) Gender and Financial Literacy Workshop (Bergamo, Italy) [Präsentation auf Konferenz]

Bucher-Koenen, Tabea Gender differences in financial advice. (2024) PeRCent Annual Conference 2024 (Copenhagen, Denmark) [Präsentation auf Konferenz]

Bucher-Koenen, Tabea ORCID: 0000-0002-3901-3912 ; Cziriak, Marius ; Alessie, Rob ORCID: 0000-0002-5128-6753 (2024) Beyond knowledge: Confidence and the gender gap in financial literacy. ZEW Discussion Papers Mannheim 24-083 [Arbeitspapier]

Bucher-Koenen, Tabea ORCID: 0000-0002-3901-3912 ; Alessie, Rob ORCID: 0000-0002-5128-6753 ; Lusardi, Annamaria ORCID: 0000-0002-2378-7489 ; Rooij, Maarten van (2024) Fearless woman: Financial literacy, confidence, and stock market participation. Management Science Cantonsville, MD tba tba 1-17 [Zeitschriftenartikel]

Yen, Chia-Yi ORCID: 0000-0003-1209-7789 (2024) Essays on financial markets and macroeconomics. Mannheim [Dissertation]

Sperling, Hannah The place to be? Investigating LGBTQ professionals' experiences in IT. European Conference on Information Systems (ECIS) : Research Papers 2024, paper 1297 1-9 (2024) Atlanta, GA ECIS 2024 (Paphos, Cyprus, Greece) [Konferenzveröffentlichung]

2023

Gronemann, Claudia ORCID: 0000-0003-3956-7461 ; Komorowska, Agnieszka (2023) Fe/Male friends : staging gender and freidship in Seventeenth- and Eighteenth-Century Spanish literature. La cuestión palpitante Madrid ; Frankfurt, M. 40 [Buch]

Küchler, Constanze ; Stoll, Anke ; Ziegele, Marc ; Naab, Teresa K. ORCID: 0000-0001-7345-2559 (2023) Gender-related differences in online comment sections: Findings from a large-scale content analysis of commenting behavior. Social Science Computer Review : SSCORE Thousand Oaks, Calif. [u.a.] 41 3 728-747 [Zeitschriftenartikel]

Baron, Justus ; Ganglmair, Bernhard ; Persico, Nicola ; Simcoe, Timothy ; Tarantino, Emanuele (2023) Representation is not sufficient for selecting gender diversity. ZEW Discussion Papers Mannheim 23-056 [Arbeitspapier]

Doepke, Matthias ; Hannusch, Anne ; Kindermann, Fabian ; Tertilt, Michèle ORCID: 0000-0003-0605-4141 (2023) Chapter 4 - The economics of fertility: a new era. Lundberg, Shelly ; Voena, Alessandra Handbook of the economics of the family. Volume 1 Amsterdam ; Oxford 151-254 [Buchkapitel]

Kornfeld-Gran, Alexandra ; Niessen-Ruenzi, Alexandra ORCID: 0000-0002-9493-8280 (2023) An examination of the gender pension gap in Germany. Kam Kah, Henry ; Lundt, Bea Old age, gender, social security in Africa and Europe : history and case studies Narrating (Hi)stories Wien ; Zürich 8 tba [Buchkapitel]

Zimmerer, Leah (2023) Child penalty and intrahousehold bargaining power. Rochester, NY [Arbeitspapier]

Niessen-Ruenzi, Alexandra ORCID: 0000-0002-9493-8280 ; Zimmerer, Leah (2023) The importance of signaling for women's careers. ECGI Finance Working Paper Bruxelles 888/2023 [Arbeitspapier]

Beck, Sandra ORCID: 0000-0001-9043-8089 (2023) Feminismus, Serienmord, Paranoia. Konfigurationen sexueller Gewalt und die Frage nach dem ‚Frauenkrimi‘. Brylla, Wolfgang ; Schmidt, Maike Der "Frauenkrimi" in Ost und West : diskursive Verhandlungen einer Subgattung Andersheit - Fremdheit - Ungleichheit Göttingen 17 287-320 [Buchkapitel]

Reinwald, Max ORCID: 0000-0002-7410-3163 ; Zaia, Johannes ; Kunze, Florian (2023) Shine bright like a diamond: When signaling creates glass cliffs for female executives. Journal of Management : JOM Thousand Oaks, CA 49 3 1005-1036 [Zeitschriftenartikel]

Baginski, Ronja ORCID: 0000-0002-5246-1840 Entwicklung und Validierung eines Tests zur Messung des Verständnisses in Bezug auf das deutsche Altersvorsorgesystem. (2023) FNA-Graduiertenkolloquium 2023 (Berlin, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Suna, Merve ; Baginski, Ronja ORCID: 0000-0002-5246-1840 ; Aprea, Carmela Altersvorsorge als Lerngegenstand: Design, Erprobung und Evaluation einer spielbasierten Lernumgebung. (2023) Jahrestagung 2023 der Sektion Berufs- und Wirtschaftspädagogik der Deutschen Gesellschaft für Erziehungswissenschaft (DGfE) (Flensburg, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Aprea, Carmela ; Baginski, Ronja ORCID: 0000-0002-5246-1840 ; Suna, Merve ; Schütz, Jana ; Übelmesser, Silke Alterssicherung als Lerngegenstand für junge Erwachsene: Demonstration der spiel-basierten Lernumgebung „Rentenrallye“. (2023) FIS-Forum 2023: Sozialpolitik für die nächste(n) Generation(en) (Berlin, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Schütz, Jana ; Übelmesser, Silke ; Baginski, Ronja ORCID: 0000-0002-5246-1840 ; Aprea, Carmela (2023) Pension reform preferences in Germany: Does information matter? European Journal of Political Economy Amsterdam [u.a.] 80 Article 102476 1-32 [Zeitschriftenartikel]

Aprea, Carmela ; Übelmesser, Silke ; Baginski, Ronja ORCID: 0000-0002-5246-1840 ; Schütz, Jana Verständnis des deutschen Alterssicherungssystem sowie wahrgenommene Reformnotwendigkeit und Reformpräferenzen im intergenerationalen Vergleich. (2023) FIS-Forum 2023: Sozialpolitik für die nächste(n) Generation(en) (Berlin, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Baginski, Ronja ORCID: 0000-0002-5246-1840 ; Aprea, Carmela ; Frick, Susanne ; Übelmesser, Silke ; Schütz, Jana Development and validation of a test instrument measuring the understanding of pension systems. (2023) MIFE Early Career Workshop, Mannheim Institute for Financial Education (Mannheim) [Präsentation auf Konferenz]

Aprea, Carmela Development and validation of a test instrument measuring the understanding of pension systems. (2023) First Turin Workshop on Financial Literacy - Financial education: From better personal finance to improved citizenship (Torino, Italy) [Präsentation auf Konferenz]

Aprea, Carmela Finanzielle Verbraucherbildung in Zeiten multipler Krisen. (2023) Verbraucherbildung gemeinsam stärken (Ministeriums für Ernährung, Ländlicher Raum und Verbraucherschutz, Berlin) [Präsentation auf Konferenz]

Übelmesser, Silke ; Schütz, Jana ; Baginski, Ronja ORCID: 0000-0002-5246-1840 ; Aprea, Carmela (2023) Coronakrise: Auswirkungen auf die finanziellen Entscheidungen und Folgen für die Altersvorsorge. Impuls Duisburg 2023 11 1-4 [Zeitschriftenartikel]

Aprea, Carmela ; Bucher-Koenen, Tabea ; Cziriak, Marius ; Gilan, Donya Finanzielle Schocks in der Coronakrise: Finanzielle und psychische Auswirkungen für die Menschen in Deutschland. (2023) FIS-Forum 2023: Sozialpolitik für die nächste(n) Generation(en) (Berlin, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Bucher-Koenen, Tabea ; Cziriak, Marius ; Aprea, Carmela (2023) Wie haben sich Coronakrise und Preissteigerungen auf die Altersvorsorge ausgewirkt? ZEW-Kurzexpertise Mannheim 23-03 [Arbeitspapier]

Sievert, Martin ORCID: 0000-0002-1331-2439 (2023) The limited impact of reference groups' symbolic gender representation on willingness to coproduce. Public Administration Review : PAR Hoboken, NJ [u.a.] 83 3 587-602 [Zeitschriftenartikel]

Pethig, Florian ; Kroenung, Julia (2023) Biased humans, (un)biased algorithms? Journal of Business Ethics Dordrecht 183 3 637-652 [Zeitschriftenartikel]

Hoisl, Karin ; Kongsted, Hans Christian ; Mariani, Myriam (2023) Lost Marie Curies: Parental impact on the probability of becoming an inventor. Management Science Cantonsville, MD 69 3 1714-1738 [Zeitschriftenartikel]

Lerchenmueller, Marc J. ORCID: 0000-0001-8875-3602 ; Schmallenbach, Leo ORCID: 0000-0001-5302-2578 ; Bley, Maximilian ; Lerchenmüller, Carolin (2023) Gender disparities in altmetric attention scores for cardiovascular research. Communications biology London 6 Article number: 741 1-5 [Zeitschriftenartikel]

Du, Mengqiao ORCID: 0000-0003-0364-3813 ; Niessen-Ruenzi, Alexandra ORCID: 0000-0002-9493-8280 ; Odean, Terrance (2023) Stock repurchasing bias of mutual funds. Review of Finance Oxford tba tba 1-29 [Zeitschriftenartikel]

Hillert, Alexander ; Niessen-Ruenzi, Alexandra ORCID: 0000-0002-9493-8280 ; Ruenzi, Stefan ORCID: 0000-0002-6492-1701 (2023) Mutual fund shareholder letters: Flows, performance, and managerial behavior. Management Science Cantonsville, MD tba tba tba [Zeitschriftenartikel]

Müller, Bettina ORCID: 0000-0001-8551-9108 ; Stamm, Isabell The status of women in entrepreneurial groups: A relational perspective on gender inequalities in new business. (2023) 5th ZEW Conference on the Dynamics of Entrepreneurship (CoDE) (Mannheim, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Boukhabza, Sirine ; Istipliler, Baris ; Müller, Bettina ORCID: 0000-0001-8551-9108 ; Ouhadi, Said "Identity work in progress": How Moroccan female successors adapt to lead their family firms? (2023) 26. Interdisziplinäre Jahreskonferenz zu Entrepreneurship, Innovation und Mittelstand (G-Forum) 2023 (Darmstadt, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Ahrens, Jan-Philipp ORCID: 0000-0003-1866-7068 ; Onneken, Freya ; Rottler, Maren ; Strohmeyer, Robert ; Torchia, Mariateresa Gender equality in firm leadership worldwide: Where are we now and how do family and non-family firms differ? (2023) 26. Interdisziplinäre Jahreskonferenz zu Entrepreneurship, Innovation und Mittelstand (G-Forum) 2023 (Darmstadt, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Castellanza, Luca ; Woywode, Michael The power dynamics of institutional resistance: Class and gender discrimination in SW Cameroon. (2023) AOM 2023, 83rd Annual Meeting of the Academy of Management (AOM) (Boston, MA) [Präsentation auf Konferenz]

Lanzrath, Aline ORCID: 0000-0003-1648-3783 (2023) Talent- und Diversitätsmanagement im Vertrieb : eine empirische Untersuchung der Erfolgsfaktoren für die Gewinnung und Bindung von Vertriebstalenten. Mannheim [Dissertation]

2022

Bonefeld, Meike ORCID: 0000-0003-1940-2301 ; Kleen, Hannah ; Glock, Sabine (2022) The effect of the interplay of gender and ethnicity on teachers judgements: Does the school subject matter? Journal of Experimental Education London [u.a.] 90 4 818-838 [Zeitschriftenartikel]

Chhaochharia, Vidhi ; Du, Mengqiao ORCID: 0000-0003-0364-3813 ; Niessen-Ruenzi, Alexandra ORCID: 0000-0002-9493-8280 (2022) Counter-stereotypical female role models impact women's occupational choices. Journal of Economic Behavior & Organization : JEBO Amsterdam [u.a.] 196 501-523 [Zeitschriftenartikel]

Tertilt, Michèle ORCID: 0000-0003-0605-4141 ; Doepke, Matthias ; Hannusch, Anne ; Montenbruck, Laura (2022) The economics of women's rights. Journal of the european economic association Oxford 20 6 2271-2316 [Zeitschriftenartikel]

Alon, Titan ; Coskun, Sena ; Doepke, Matthias ; Koll, David ; Tertilt, Michèle ORCID: 0000-0003-0605-4141 (2022) From mancession to shecession: women's employment in regular and pandemic recessions. NBER Macroeconomics Annual / National Bureau of Economic Research Chicago, Ill. 36 83-151 [Zeitschriftenartikel]

Alon, Titan ; Doepke, Matthias ; Manysheva, Kristina ; Tertilt, Michèle ORCID: 0000-0003-0605-4141 Gendered impacts of COVID-19 in developing countries. AEA Papers and Proceedings 112 272-276 (2022) Nashville, TN ASSA 2022 Annual Meeting (Online) [Konferenzveröffentlichung]

Bischof, Jannis ; Dutzi, Andreas ; Gros, Marius (2022) Sustainability reporting and risk governance. Journal of Business Economics : JBE = Zeitschrift für Betriebswirtschaft : ZfB Berlin ; Heidelberg 92 3 349-353 [Zeitschriftenartikel]

Lerchenmueller, Marc J. ORCID: 0000-0001-8875-3602 (2022) Der Gender Gap in der Wissenschaft : Ein Nachteil für Wissenschaft und Gesellschaft – der Schatten des Gender Gap könnte bis ins nächste Jahrhundert reichen. Ifo-Schnelldienst München 75 10 24-28 [Zeitschriftenartikel]

Moser, Sophie ; Reinwald, Max ORCID: 0000-0002-7410-3163 ; Kunze, Florian (2022) Does my leader care about my subgroup? A multilevel model of team faultlines, LMX quality, and employee absenteeism. European Journal of Work and Organizational Psychology Hove 32 2 234-244 [Zeitschriftenartikel]

Baginski, Ronja ORCID: 0000-0002-5246-1840 ; Aprea, Carmela Entwicklung und Validierung eines Instruments zur Messung des Verständnisses zur Altersvorsorge in Deutschland. (2022) Jahrestagung der Sektion Berufs- und Wirtschafts­pädagogik 2022 der Deutschen Gesellschaft für Erziehungs­wissenschaft (DGfE) (Freiburg, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Schütz, Jana ; Übelmesser, Silke ; Baginski, Ronja ORCID: 0000-0002-5246-1840 ; Aprea, Carmela (2022) Pension reform preferences in Germany: Does information matter? CESifo Working Papers München 10072 [Arbeitspapier]

Mütsch, Philipp Maximilian (2022) Essays on Non-Financial Disclousures. Mannheim [Dissertation]

Rottler, Maren ; Ahrens, Jan-Philipp ORCID: 0000-0003-1866-7068 ; Strohmeyer, Robert ; Onneken, Freya Female leadership in family firms. (2022) EQUA Stipendiatenkolloquium 2022 (München, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Schmallenbach, Leo ORCID: 0000-0001-5302-2578 (2022) Gender differences in innovation and competitive settings. Mannheim [Dissertation]

Du, Mengqiao ORCID: 0000-0003-0364-3813 (2022) Psychological and social effects on economic decision-making – gender differences and insights from the COVID-19 pandemic. Mannheim [Dissertation]

Sikdar, Sandipan ; Sachdeva, Rachneet ; Wachs, Johannes ; Lemmerich, Florian ; Strohmaier, Markus ORCID: 0000-0002-5485-5720 (2022) The effects of gender signals and performance in online product reviews. Frontiers in Big Data Lausanne 4 Article 771404 p. 1 [Zeitschriftenartikel]

Tonoyan, Vartuhi ; Kacperczyk, Aleksandra Joanna ; Jennings, Jennifer E. ; Randles, Jennifer ; Eagly, Alice H. ; Gupta, Vishal K. ; King, Eden ; Strohmeyer, Robert ; Younkin, Peter Gender stereotypes about leadership and entrepreneurship: Taking stock and looking ahead. Academy of Management Proceedings 2022 1 (2022) Chicago, Ill. AOM 2022, 82nd Annual Meeting of the Academy of Management, Panel Symposium (Seattle, WA, Hybrid) [Präsentation auf Konferenz]

2021

Müller-Lancé, Johannes ORCID: 0000-0002-4109-1899 (2021) Geschlechterrollen auf Welle und Piste. Der gender gap in Special Interest-Magazinen für Surfen und Snowboarden. Giessen, Hans W. ; Lüger, Heinz-Helmut Text-, Diskurs- und Kommunikationsforschung : Festschrift für Hartmut Lenk Landauer Schriften zur Kommunikations- und Kulturwissenschaft Landau 29 457-476 [Buchkapitel]

Rudert, Selma Carolin ; Janke, Stefan ORCID: 0000-0003-1799-8850 ; Greifeneder, Rainer (2021) Ostracism breeds depression: Longitudinal associations between ostracism and depression over a three-year-period. Journal of Affective Disorders Reports Amsterdam 4 Artikel 10018 [Zeitschriftenartikel]

Lerchenmüller, Carolin ; Schmallenbach, Leo ORCID: 0000-0001-5302-2578 ; Jena, Anupam B. ; Lerchenmueller, Marc J. ORCID: 0000-0001-8875-3602 (2021) Longitudinal analyses of gender differences in first authorship publications related to COVID-19. BMJ open London 11 4 e045176 [Zeitschriftenartikel]

Tonoyan, Vartuhi ; Strohmeyer, Robert ; Jennings, Jennifer E. A conceptual model on gender biases and discrimination in entrepreneurial resource provision. Academy of Management Proceedings 2021 1 (2021) Briarcliff Manor, NY 81st Annual Meeting of the Academy of Management, AOM 2021 (Online) [Präsentation auf Konferenz]

Baginski, Ronja ORCID: 0000-0002-5246-1840 ; Schütz, Jana Ausgewählte Aspekte zu Verständnis und Haltungen der Altersvorsorge in Deutschland: Präferenzen für Reformen in der gesetzlichen Rentenversicherung. (2021) FNA-Graduiertenkolloquium 2021 (Online) [Präsentation auf Konferenz]

Baginski, Ronja ORCID: 0000-0002-5246-1840 ; Schultheis, Julia ORCID: 0000-0002-6853-8136 ; Aprea, Carmela Young adults’ intuitive conceptions of the pension system in Germany: An interview study. 20 (2021) 19th Biennial EARLI Conference 2021: Education and Citizenship: Learning and Instruction and the Shaping of Futures (Online) [Präsentation auf Konferenz]

Schultheis, Julia ORCID: 0000-0002-6853-8136 ; Aprea, Carmela (2021) Applying insights from behavioral finance and learning theory in designing a financial education serious game for secondary school students. Aprea, Carmela ; Ifenthaler, Dirk ORCID: 0000-0002-2446-6548 Game-based learning across the disciplines Cham, Switzerland 3-24 [Buchkapitel]

Baginski, Ronja ORCID: 0000-0002-5246-1840 Lay conceptions of old age provision in Germany: An interview study on understanding and attitudes. (2021) Early Career Workshop des Mannheim Institute for Financial Education (MIFE) (Online) [Präsentation auf Konferenz]

Aprea, Carmela ; Bucher-Koenen, Tabea ; Cziriak, Marius ; Gilan, Donya (2021) Finanzielle Verluste und sozialpolitische Unterstützung von Haushalten in der Corona-Krise : eine Befragung der deutschen Erwerbsbevölkerung ab 30 Jahren während des zweiten Lockdowns im Dezember 2020 bis Januar 2021. ZEW-Kurzexpertise Mannheim 21-14 [Arbeitspapier]

Bucher-Koenen, Tabea ; Hackethal, Andreas ; Koenen, Johannes ; Laudenbach, Christine (2021) Gender differences in financial advice. SAFE Working Paper Frankfurt am Main 309 [Arbeitspapier]

Bucher-Koenen, Tabea ; Alessie, Rob ; Lusardi, Annamaria ; Rooij, Maarten van (2021) Fearless woman: Financial literacy and stock market participation. ZEW Discussion Papers Mannheim 21-015 [Arbeitspapier]

Rottler, Maren (2021) On remote and on-site participative funding mechanisms: using the example of reward-based crowdfunding and pay-what-your-want. Mannheim [Dissertation]

Vogel, Dominik ; Döring, Matthias ; Sievert, Martin ORCID: 0000-0002-1331-2439 Motivational signaling in job advertisements and their effects on attraction and hiring. (2021) Public Management Research Conference 2021 (Honolulu, HI, Hybrid) [Präsentation auf Konferenz]

Sievert, Martin ORCID: 0000-0002-1331-2439 Representative bureaucracy and citizens willingness to coproduce : An empirical generalization and extension. (2021) Nachwuchsworkshop der Wissenschaftlichen Kommission Öffentliche Betriebswirtschaftslehre (WK ÖBWL) im VHB Programm 2021 (Online) [Präsentation auf Konferenz]

Tonoyan, Vartuhi ; Strohmeyer, Robert ; Jennings, Jennifer E. Innovative women-led ventures and resource-provider gender bias: The contingent role of high- vs. low-resource commitment. (2021) BCERC 2021, Babson Conference on Entrepreneurship Research Meeting (Online) [Präsentation auf Konferenz]

Tonoyan, Vartuhi ; Strohmeyer, Robert ; Jennings, Jennifer E. Human capital provision to innovative start-ups in a male-typed industry. Gendered perspective. Academy of Management Proceedings 2021 1 (2021) Briarcliff Manor, NY 81st Annual Meeting of the Academy of Management, AOM 2021 (Online) [Präsentation auf Konferenz]

Tonoyan, Vartuhi ; Strohmeyer, Robert (2021) Gender role (in-)congruity and resource-provider gender biases: a conceptual model. International Journal of Gender and Entrepreneurship Bingley 13 3 225-242 [Zeitschriftenartikel]

2020

Bonefeld, Meike ORCID: 0000-0003-1940-2301 ; Dickhäuser, Oliver ORCID: 0000-0002-3126-8398 ; Karst, Karina ORCID: 0000-0001-9976-6265 (2020) Do preservice teachers’ judgments and judgment accuracy depend on students’ characteristics? The effect of gender and immigration background. Social Psychology of Education Dordrecht [u.a.] 23 1 189-216 [Zeitschriftenartikel]

Emmer, Christine ORCID: 0000-0003-0243-8463 ; Bosnjak, Michael ; Mata, Jutta ORCID: 0000-0003-2498-5054 (2020) The association between weight stigma and mental health: a meta-analysis. Obesity Reviews Oxford [u.a.] 21 1 e12935, 1-13 [Zeitschriftenartikel]

Vorschau

Lembke, Astrid ORCID: 0000-0002-9757-2333 Blissful inactivity. Divergent concepts of valor, love, and gender roles in the Middle High German Wigalois romance and its Yiddish adaptation Widuwilt. Aptroot, Marion 23-40 In: Yiddish knights : Amsterdam Yiddish Symposium 14 (2020) Amsterdam Amsterdam Yiddish Symposium 14 (Amsterdam, The Netherlands) [Konferenzveröffentlichung]

Alon, Titan ; Doepke, Matthias ; Olmstead-Rumsey, Jane ; Tertilt, Michèle ORCID: 0000-0003-0605-4141 (2020) The impact of Covid-19 on gender equality. Covid Economics London 2020 4 62-85 [Zeitschriftenartikel]

Reinwald, Max ORCID: 0000-0002-7410-3163 ; Kunze, Florian (2020) Being different, being absent? A dynamic perspective on demographic dissimilarity and absenteeism in blue-collar teams. Academy of Management Journal : AMJ Briarcliff Manor, NY 63 3 660-684 [Zeitschriftenartikel]

Aprea, Carmela ; Schultheis, Julia ORCID: 0000-0002-6853-8136 ; Baginski, Ronja ORCID: 0000-0002-5246-1840 (Fehl-)Konzepte von jungen Erwachsenen zum System der Altersvorsorge in Deutschland: eine Interviewstudie. (2020) Jahrestagung der Sektion Berufs- und Wirtschafts­pädagogik 2020 der Deutschen Gesellschaft für Erziehungswissenschaft (Online) [Präsentation auf Konferenz]

Wuttke, Eveline ; Siegfried, Christin ; Aprea, Carmela (2020) Measuring financial literacy with a situational judgement test: do some groups really perform worse or is it the measuring instrument? Empirical Research in Vocational Education and Training Rotterdam [u.a.] 12 18 1-21 [Zeitschriftenartikel]

Fürstenau, Bärbel ; Hommel, Mandy ; Förster, Manuel ; Kraitzek, Andreas ; Wuttke, Eveline ; Aprea, Carmela ; Rudeloff, Michelle ; Siegfried, Christin (2020) Messung von Finanzkompetenz – Ergebnisse eines Symposiums. Wittmann, Eveline ; Frommberger, Dietmar ; Weyland, Ulrike Jahrbuch der berufs- und wirtschaftspädagogischen Forschung 2020 Jahrbuch der berufs- und wirtschaftspädagogischen Forschung Opladen 2020 33-64 [Buchkapitel]

Bucher-Koenen, Tabea ; Farbmacher, Helmut ; Guber, Raphael ; Vikström, Johan (2020) Double trouble: The burden of child-rearing and working on maternal mortality. Demography New York, NY ; Austin, Tex. 57 2 559-576 [Zeitschriftenartikel]

Sievert, Martin ORCID: 0000-0002-1331-2439 Symbolic representation and citizens' willingness to coproduce - An empirical generalization and extension. (2020) Virtual Doctoral Showcase 2020 (New Brunswick, NJ) [Präsentation auf Konferenz]

Sievert, Martin ORCID: 0000-0002-1331-2439 Symbolic representation and citizens’ willingness to coproduce: A replication and extension. (2020) EGPA 2020 Conference - Rescheduled in 2021, 2020 series of virtual activities & events (Online) [Präsentation auf Konferenz]

Gross, Hellen P. ; Kaempffe, Eva-Maria ; Rottler, Maren Unequally equal: The failure of diversity transformation in arts and cultural organizations. (2020) EIASM 2020 : 7th Workshop on Managing Arts and Cultural Organizations (Online) [Präsentation auf Konferenz]

Rottler, Maren ; Helmig, Bernd ; Ahrens, Jan-Philipp ORCID: 0000-0003-1866-7068 Perceived personality in online funding decisions: A socioanalytic lens on crowdfunding. (2020) 6th International Research Forum on Mittelstand (Online) [Präsentation auf Konferenz]

Rottler, Maren ; Helmig, Bernd ; Ahrens, Jan-Philipp ORCID: 0000-0003-1866-7068 Exclusive crowdfunding: Resource provision bias and social categorization discrimination. (2020) 24. Interdisziplinäre Jahreskonferenz zu Entrepreneurship, Innovation und Mittelstand (G-Forum) (Online) [Präsentation auf Konferenz]

Schmallenbach, Leo ORCID: 0000-0001-5302-2578 ; Reber, Mona ; Singh, Himani Do some stars shine brighter than others? The role of female stars in inventor teams. (2020) 2020 DRUID PhD Academy Conference (Odense, Denmark) [Präsentation auf Konferenz]

Popović, Radomir ; Lemmerich, Florian ; Strohmaier, Markus ORCID: 0000-0002-5485-5720 Joint multiclass debiasing of word embeddings. Helic, Denis ; Leitner, Gerhard ; Stettinger, Martin ; Felfernig, Alexander ; Raś, Zbigniew W. Lecture Notes in Computer Science 12117 79-89 In: Foundations of intelligent systems : 25th International Symposium, ISMIS 2020, Graz, Austria, September 23–25, 2020, proceedings (2020) Berlin [u.a.] ISMIS 2020 (Online) [Konferenzveröffentlichung]

Leicht, René ; Lange, Ramona ; Megtert, Sandra (2020) Projekt: Frauen mit Fluchterfahrung gründen : Erfahrungen, Erkenntnisse, Handlungsempfehlungen. Frankfurt a.M. [Arbeitspapier]

Tonoyan, Vartuhi ; Strohmeyer, Robert ; Jennings, Jennifer E. (2020) Gender gaps in perceived start-up ease: Implications of sex-based labor market segregation for entrepreneurship across 22 European countries. Administrative Science Quarterly : ASQ Thousand Oaks, CA 65 1 181-225 [Zeitschriftenartikel]

2019

Lembke, Astrid ORCID: 0000-0002-9757-2333 (2019) Riskante Nachbarschaften. Konflikte um Religion und Geschlecht bei Caesarius von Heisterbach, Hans Folz, Hans Jakob Christoffel von Grimmelshausen und in Juspa Schammes’ Sefer Mayse Nissim. Bennewitz, Ingrid ; Eming, Jutta ; Traulsen, Johannes Gender Studies - Queer Studies - Intersektionalität : eine Zwischenbilanz aus mediävistischer Perspektive Berliner Mittelalter- und Frühneuzeitforschung : BMFF Göttingen 25 161-186 [Buchkapitel]

Lembke, Astrid ORCID: 0000-0002-9757-2333 (2019) Predicaments of piousness: The trouble with being a learned Jewish family man in premodern Europe. Rasmussen, Ann Marie Rivalrous masculinities : new directions in medieval gender studies Notre Dame, Indiana 57-78 [Buchkapitel]

Aprea, Carmela (2019) Finanzielle Bildung gegen Armut - ein zielführender Weg? Mattes, Christoph Armutsbekämpfung durch Schuldenprävention : empirische Befunde, methodische Zugänge und Perspektiven Wiesbaden 39-52 [Buchkapitel]

Niessen-Ruenzi, Alexandra ORCID: 0000-0002-9493-8280 ; Ruenzi, Stefan ORCID: 0000-0002-6492-1701 (2019) Sex matters: Gender bias in the mutual fund industry. Management Science Cantonsville, MD 65 7 3001-3025 [Zeitschriftenartikel]

Vorschau

Niessen-Ruenzi, Alexandra ORCID: 0000-0002-9493-8280 ; Schneider, Christoph (2019) The gender pension gap in Germany. Mannheim ; Tilburg [Arbeitspapier]

Vorschau

Doepke, Matthias ; Tertilt, Michèle ORCID: 0000-0003-0605-4141 (2019) Does female empowerment promote economic development? Journal of Economic Growth Cham [u.a.] 24 4 309-343 [Zeitschriftenartikel]

Tonoyan, Vartuhi ; Strohmeyer, Robert ; Jennings, Jennifer E. Career opportunities and female entrepreneurship. (2019) The 79th Annual Meeting of the Academy of Management 2019 (Boston, MA) [Präsentation auf Konferenz]

Hartmann, Carina ORCID: 0000-0002-4381-566X ; Philipp, Ralf ORCID: 0009-0009-0498-3386 ; Leicht, René Diversity, (in)equality and immigrant entrepreneurship in Germany. (2019) RENT XXXIII Research in Entrepreneurship and Small Business 2019 (Berlin, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Lerchenmueller, Marc J. ORCID: 0000-0001-8875-3602 ; Sorenson, Olav ; Jena, Anupam B. (2019) Research: How women undersell their work. Harvard Business Review : HBR Boston, MA [u.a.] 2019 Digital Article, 20.12.2019 1-8 [Zeitschriftenartikel]

Lerchenmueller, Marc J. ORCID: 0000-0001-8875-3602 ; Sorenson, Olav ; Jena, Anupam B. (2019) Gender differences in how scientists present the importance of their research: observational study. The BMJ London 367 Article 16573 1-8 [Zeitschriftenartikel]

Reinwald, Max ORCID: 0000-0002-7410-3163 ; Huettermann, Hendrik ; Bruch, Heike (2019) Beyond the mean: Understanding firm-level consequences of variability in diversity climate perceptions. Journal of Organizational Behavior : OB Chichester, Sussex 40 4 472-491 [Zeitschriftenartikel]

Aprea, Carmela ; Cattaneo, Alberto A. P. (2019) Designing technology-enhanced learning environments in vocational education and training. Guile, David ; Unwin, Lorna The Wiley handbook of vocational education and training Hoboken, NJ 373-393 [Buchkapitel]

Bucher-Koenen, Tabea ; Hackethal, Andreas ; Koenen, Johannes ; Laudenbach, Christine (2019) Do seemingly smarter people get better advice? Mannheim [Arbeitspapier]

Bucher-Koenen, Tabea ; Farbmacher, Helmut ; Guber, Raphael ; Vikström, Johan (2019) Double trouble: The burden of child rearing and working on maternal mortality. München [u.a.] [Arbeitspapier]

Sievert, Martin ORCID: 0000-0002-1331-2439 ; Vogel, Dominik Formalization and administrative burden as obstacles to employee recruitment? Consequences for the public sector. (2019) Nachwuchsworkshop der Wissenschaftlichen Kommission Öffentliche Betriebswirtschaftslehre (WK ÖBWL) im VHB Programm (Rostock, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Helmig, Bernd ; Rottler, Maren Traits matter - Personality and crowdfunding performance. Academy of Management Annual Meeting Proceedings 2019 17671 (2019) Chicago, IL 79th Annual Meeting of the Academy of Management (Boston, MA) [Konferenzveröffentlichung]

Lerchenmueller, Marc J. ORCID: 0000-0001-8875-3602 ; Hoisl, Karin ; Schmallenbach, Leo ORCID: 0000-0001-5302-2578 Homophily, biased attention, and the gender gap in science. (2019) DRUID 19 Conference (Copenhagen, Denmark) [Präsentation auf Konferenz]

Lerchenmueller, Marc J. ORCID: 0000-0001-8875-3602 ; Hoisl, Karin ; Schmallenbach, Leo ORCID: 0000-0001-5302-2578 Homophily, biased attention, and the gender gap in science. (2019) 2nd Research on Innovation, Science and Entrepreneurship Workshop (RISE2) (München, Germany) [Präsentation auf Konferenz]

Laudenbach, Christine ; Malmendier, Ulrike ; Niessen-Ruenzi, Alexandra ORCID: 0000-0002-9493-8280 (2019) Emotional tagging and belief formation: The long-lasting effects of experiencing communism. AEA Papers and Proceedings Nashville, TN 109 567-571 [Zeitschriftenartikel]

Vorschau

Meier, Kristina ; Niessen-Ruenzi, Alexandra ORCID: 0000-0002-9493-8280 ; Ruenzi, Stefan ORCID: 0000-0002-6492-1701 The impact of role models on women’s self-selection in competitive environments. 5 In: The Second Quadrant Behavioural Finance Conference : Presented by the I.H. Asper School of Business, Thursday, April 4, 2019 (2019) Winnipeg, MB The Second Quadrant Behavioural Finance Conference (Winnipeg, MB) [Konferenzveröffentlichung]

Meier, Kristina ; Ruenzi, Stefan ORCID: 0000-0002-6492-1701 ; Niessen-Ruenzi, Alexandra ORCID: 0000-0002-9493-8280 The impact of role models on women's self-selection in competitive environments. Hirshleifer, David 1-56 In: The American Finance Association 2019 Annual Meeting : January 4-6, 2019 in Atlanta, GA, 2019 Preliminary Program and Ph.D. Poster Session (2019) Salt Lake City, UT American Finance Association 2019 Annual Meeting (Atlanta, GA) [Konferenzveröffentlichung]

Manconi, Alberto ; Rizzo, A. Emanuele ; Spalt, Oliver (2019) Is the stock market biased against diverse top management teams? ECGI Working Paper Series in Finance Brussels 616/2019 [Arbeitspapier]

Hanousek, Jan ; Shamshur, Anastasiya ; Tresl, Jiri (2019) Firm efficiency, foreign ownership and CEO gender in corrupt environments. Journal of Corporate Finance Amsterdam [u.a.] 59 344-360 [Zeitschriftenartikel]

Sivak, Elizaveta ; Smirnov, Ivan ORCID: 0000-0002-8347-6703 (2019) Parents mention sons more often than daughters on social media. Proceedings of the National Academy of Sciences of the United States of America : PNAS Washington, DC 116 6 2039-2041 [Zeitschriftenartikel]

2018

Meier, Kristina ; Niessen-Ruenzi, Alexandra ORCID: 0000-0002-9493-8280 ; Ruenzi, Stefan ORCID: 0000-0002-6492-1701 (2018) The impact of role models on women's self-selection in competitive environments. SSRN Working Paper Series Rochester, NY [Arbeitspapier]

Meyerinck, Felix von ; Niessen-Ruenzi, Alexandra ORCID: 0000-0002-9493-8280 ; Schmid, Markus ; Davidoff Solomon, Steven (2018) As California goes, so goes the nation? The impact of board gender quotas on firm performance and the director labor market. SSRN Electronic Journal Rochester, NY [Arbeitspapier]

Vorschau

2017

Chhaochharia, Vidhi ; Ghosh, Suman ; Niessen-Ruenzi, Alexandra ORCID: 0000-0002-9493-8280 ; Schneider, Christoph (2017) Child care provision and women's careers in firms. SSRN Working Paper Series Rochester, NY [Arbeitspapier]

2016

Ludwig, Susanne ; Hattula, Stefan ; Kraus, Florian ORCID: 0000-0001-6807-6544 (2016) Gender identity-related reactions to sex-typed and unisex labeled products. Advances in Consumer Research Duluth, MN 44 543-544 [Zeitschriftenartikel]

2014

Keese, Detlef ; Hauer, Annegret Jaecker, Gabriela (2014) Ergebnisse zur Studie Gehaltsindex Familienunternehmen 2014. Frankfurt [Bericht]